镇安县供电分公司:撒播光明驱贫困,传递文明塑形象

        位于秦岭南麓的镇安,有着“中国栗乡”和“中国花鼓、渔鼓之乡”的美誉,这里,秦…

        位于秦岭南麓的镇安,有着“中国栗乡”和“中国花鼓、渔鼓之乡”的美誉,这里,秦风楚韵浓郁,文化底蕴深厚,精神文明之花香飘满园。

        近年来,在省、市、县上级主管部门的正确领导下,镇安县供电分公司始终把文明创建作为聚人心、鼓士气、促发展的重要举措,以培育和践行社会主义核心价值观为主线,以提高文明素质建设为根本,以构建“和谐地电,诚信地电”为总体目标,以创新机制为引领,以文化建设为内涵,以深化管理为保障,提升企业形象,助力企业发展。2017年荣获“第五届全国文明单位”荣誉称号,在各项事业发展中砥砺前行,在追赶超越的进程中奋勇当先,是栗乡镇安的一颗明珠,是山区人民步入小康社会的一盏明灯,抒写了物质文明和精神文明携手并建的辉煌篇章!

 

        企业要发展,精神为灵魂。在镇安县供电分公司领导班子看来,企业的凝聚力、向心力,来自于人的内心动力,而锻造人、塑造人、影响人的精神文明,永远是企业劈荆斩棘、一路前行的支柱所在。正是基于这一认识,镇安县供电分公司把企业的精神文明建设提升到前所未有的高度,全员参与、同心同向,上下联动、共建共享。

 

        精神文明创建是企业灵魂所在,该公司成立精神文明建设创建领导小组,与生产、经营工作同布置、同检查、同考核,形成了党政统一领导、班子齐抓共管、全体干部职工自觉参与创建的工作机制。依据创建全国文明单位有关标准,结合镇安实际,制定了创建精神文明建设“十三·五”工作规划、《精神文明建设考核办法》等,明确了精神文明建设工作的指导思想、总体目标、工作内容;实行层层负责制,严格考核,问责问效;每年安排专项经费用于精神文明创建,以确保精神文明建设工作有支撑。

        精神文明不是空穴来风,需要扎牢篱笆,树立领地意识。在机关办公楼以及基层站所的醒目位置宣传展示社会主义核心价值观,在办公楼走廊设置中华民族传统美德宣传挂图、企业文化理念和文明行为提示语,让墙壁说话,让环境育人,努力营造一种积极向上、和谐奋进的企业文化氛围。在户外设置了电子屏和宣传展板,宣传安全用电、节能环保和精神文明创建公益广告,同时利用宣传栏、LED电子显示屏等图文并茂的形式宣传道德新风。建起图书室、阅览室,让职工业余来这里学习充电,陶冶情操。并积极开展机关文明礼仪培训,共建文明之家。

        文明的传播来源于文化,企业的强大根植于文化。镇安县供电分公司把企业文化建设当作响亮的品牌来打造,在积极推进“光谱”文化落地的基础上,逐步形成了镇安特色的家园文化体系。坚持创新文化内涵,将“家”的理念引入、渗透、贯穿于企业的管理和工作之中,用以人为本的安全文化爱护人,和谐科学的管理文化规范人,诚实守信的服务文化感染人,进取有为的素质文化培养人,秀美舒适的环境文化薰陶人,文明高尚的精神文化引领人,用健康向上的活动文化凝聚人。靠文化的力量浸润员工,让家园的因素渗透企业,增加全体地电人对企业的认同感和归属感。

        精神文明不是念在嘴上,写在纸上,而是付诸行动,归于实践。在引领职工“讲道德、树新风”方面,深入开展“厚德陕西”道德实践系列活动和道德讲堂活动,寻找“最美家庭”,树立良好家风,引导职工崇德向善、见贤思齐;开展“金秋助学”关心关爱员工子女,让困难职工子女上大学不是梦,建立“电力宏志基金”已累计捐资助学30万元。积极开展“我们的节日”主题活动,元宵节击鼓传花猜灯谜,营造团圆一家亲和谐氛围;清明节开展祭扫烈士陵园,缅怀烈士丰功伟绩;中秋佳节组织广大职工朗诵颂月名篇,让浓浓的亲情在此时凝聚。在行业活动开展方面,每年定期进行安全演讲比赛,让安全意识深入人心;举行职工摄影书画展,让文化的熏陶流进血脉;举办各类知识竞赛,让知识的力量无处不在,催生了全体员工蓬勃向上、奋发有为的精神动力。

        文明之花多艳丽,一花催得百花开。通过齐心协力推进精神文明创建,镇安县供电分公司各项事业齐头并进,好戏连台,物质文明建设高歌猛进,亮点纷呈。

        按照《一流配电网规划发展指标体系》,秉承“效益优先、精准投资、经营电网”理念,抢抓历史机遇,优化电网结构,提高供电能力,积极推动一流配电网企业建设,通过农网改造完善、无电地区建设、配电网行动计划、农网改造升级、配电网建设改造等一系列专项建设的全面实施,镇安电网发生了天翻地覆的变化,实现了电网数字化、智能化,计量表100%智能化,缴费网络化,高低压配电网实现监控全覆盖。公司发展质量和经济效益持续提升,为镇安经济发展和广大城乡用户提供了坚强保障和强劲动力。水源110千伏变电站的建成投运,结束了山区镇安地方电力没有110千伏输变电设施的历史,为缓解城区及周边地区供电压力写下了浓墨重彩的一笔。

        积极开展了经营管理模式及工作流程改革,成立了以客户服务中心、供电所等为主要依托的营销服务体系,实现了三级客户管理运营,建立了贯穿省、市、县、所的四级互联网垂直管理模式。经营业绩实现稳步提升。十二五期间,累计完成售电量10.61亿千瓦时,较“十一五”末 6.61亿千瓦时增长了4亿千瓦时,增长率60.51%;完成售电收入7.13亿元,较“十一五”末3.51亿元增长3.62亿元,增长率103%,实现了历史性跨越。

        服务重大项目,助推县域经济发展,是电力企业的重要职责。公司先后为县域工业集中区、镇云一体化、镇安抽水蓄能等一批重点民生项目凝心聚力,提供强大保障,为西康高速公路、镇云大道及风凸岭隧道、G345国道等一批基础设施项目开足人力马力,做好电力供应,为木王国家森林公园、塔云山风景区、金台山文化旅游区、磨石沟美丽乡村、云盖寺古镇建设及城区美化亮化等文旅深度融合项目提供全力支援,搞好优质服务,同时积极配合陕南移民搬迁项目实施,利用三年的时间解决了8533户搬迁户的用电问题,积极扶持产业发展,利用农村电网改造升级,帮助解决群众烤烟、魔芋等产业发展用电问题,为镇安建成全省烤烟重点县、助推精准脱贫立下汗马功劳。企业把助推经济社会又好又快发展放在重要位置,赢得县委政府和全县人民的充分肯定和交口赞许。

        安全是企业平安发展的先决条件。公司以保障人的生命权和健康权为最高原则,落实各项生产指标考核机制,建立和完善安全生产责任、保障、监督三大体系,通过深化一年一度的安全生产月主题活动,扎实开展春、秋两季安全大检查与隐患排查治理工作、年度安全技术教育培训工作,加强各类应急预案的修订、培训和演练等活动,筑牢安全防线,近年来,无一起重大安全事故发生,创造山区电力平安运行的奇迹。

        党建是引领、推进文明创建的重要保障,而文明创建又是促进、提升党建的重要举措。近年来,镇安分公司党支部积极探索党建工作新途径,按照“党建带创建,创建促党建”的工作思路,坚持党建和文明创建相融合,形成了党建与文明创建交汇融合、双向提升的良好格局,有效的推动了公司健康、快速、持续发展。

        服务是电力工作的出发点和落脚点。公司以客户需求为导向,利用96789客户服务热线,极大的方便了客户故障报修、业务咨询等日常业务的开展。努力打造让客户办电顺心、用电开心、交费省心、计量放心、热线舒心、服务贴心的“六心”服务品牌。开展供电优质服务月、“三亮三比”、为民服务创先争优、“百日零投诉”等活动,把良好的口碑留在了百姓的心中。

        在服务地方经济建设的同时,镇安县供电分公司不忘初心,把精准扶贫、脱贫摘帽当成神圣职责,为群众带去光明,用行动温暖人心。在行业扶贫方面,加快电力基础设施建设力度,完成了53个移民安置点线路迁改及电力大配套工程;落实了43个移民安置点小配套供电工作;全面解决了全县96个贫困村的通电问题,为陕南移民搬迁户解决了用电问题。2016年至2019年,建立扶贫专项资金,共投资54.71万元,先后为长坪村进行低压线路改造,硬化村组道路,加强村党支部建设改善村容村貌,帮助该村发展香菇等产业,建起了文化休闲广场、爱心超市、农家书屋,积极开展"文化扶贫、捐书助困"、“送农技下乡”金秋助学、“衣旧情深献爱心”等帮扶活动,关爱弱势人群,体现社会担当,获得好评如潮。2017年3月被镇安县县委、政府授予“2016年度脱贫攻坚工作先进集体”荣誉称号。

        齐心奏响华彩乐章,汗水换来满园果香。通过上下努力,公司的物质文明建设和精神文明建设相互促进,相得益彰,比翼齐飞。公司顺利迈入了集团公司一流县级供电企业行列,公司先后荣获“全国文明单位”、“全国工人先锋号”等九项国家级荣誉称号和“陕西地电先锋先进基层党组织”“陕西省最佳志愿服务组织”等百余项省、市、县级荣誉称号。公司的服务水平和对外形象已经成为山区镇安的一张名片,成为地电行业的佼佼者和新的标杆。

        栗乡长歌行,光明向未来。文明创建工作只有起点,没有终点,永远在路上,在新的征程上,文明光明同行的战鼓已经擂起。镇安供电分公司将不忘初心,砥砺前行,撒播光明驱贫困,传递文明塑形象,在精神文明引领各项事业发展新的征程上,镇安县供电分公司将不忘初心,砥砺前行,在强化党建引领,深化“光谱文化”和电网建设运营、助推重大项目等方面,探索新方法,凝聚新动能,用光明书写发展的篇章,用文明抒写激情的梦想,全力让栗乡镇安的这颗地电明珠更加璀璨夺目,为山区同步迈入小康社会高举明灯,照耀幸福的未来!(汪正祥 丁金娥)
 

 

 

                        

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