靖边公安宁条梁所:发展“枫桥经验” 彰显使命担当

        2020年2月,在陕西省公安局长会议上,靖边县公安局宁条梁派出所被命名为省级“枫桥式公安派出所”,这是陕西省对该所长期坚持发展“枫桥经验”、全力打造治安防控新样板工作成果的充分肯定。

        近年来,靖边县公安局宁条梁派出所紧紧围绕“服务靖边发展,打造满意所队”总目标,坚持“工作跟着问题走,心思围着百姓转”的总思路,大力学习发展“枫桥经验”,建队伍、强打击、优服务、解矛盾,全面提升群众安全感、满意度和认可度,努力创造和谐稳定的社会环境,让别具宁条梁特色的新时代“枫桥经验”在宁条梁镇落地开花。

        党建引领 彰显民警使命担当

        以党建为引领,靖边县公安局宁条梁派出所坚持政治建警,始终将党建工作摆在首要位置,与各项工作深度融合,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,依托“三会一课”、主题党日活动等载体,不断加强理想信念教育,充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,在新冠肺炎疫情防控工作中,该所由4名党员和2名入党积极分子组成疫情防控党员先锋队,深入疫情防控一线,带头落实疫情防控工作措施,充分体现了党员民警辅警的使命担当。


        通过红色教育活动和“学习强国”、“警云学”等平台,强化思想教育,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会内涵实质,不断增强全所民警辅警攻坚克难、勇打胜仗的信心和决心。

        积极开展“讲文明、塑形象、促规范”队伍集中教育整顿,组织民警认真学习中央八项规定、公安部党委“十项规定”、“三项纪律”、《公安机关文明形象规范》等改进工作作风的有关规定,增强民警遵守警令警规的自觉性,筑牢民警拒腐防变的思想道德防线,实现了队伍连续11年“零违纪”。

        实施打防并举 对黑恶势力“零容忍”

        始终坚持“什么犯罪最突出就集中打击什么犯罪,什么问题最突出就集中整治什么问题”的原则,不断加大打防力度,持续保持对违法犯罪的严打高压态势。围绕“扫黑除恶”专项斗争、打击盗抢骗等专项工作,以绩效激励机制鼓励民警积极投身打击防范工作中去;加大对涉毒案件的侦破和对吸毒人员的查处力度,对辖区内的各类涉毒违法犯罪活动实行“零容忍”,以“打”促“防”;将“枫桥经验”与派出所实际相结合,推行人防、物防、技防、心防“四防”防控模式,做到勤务运转响应快、处置高效及时,在破现案、降发案、矛盾纠纷调处、群众求助受理等方面发挥了重要作用,取得了良好效果。

        树立“破大案与破小案并重”的理念,对打架斗殴、偷窃、赌博等事关群众切身利益的“小案件”保持“零懈怠”,狠抓破案追赃,及时为受害群众挽回损失,提升打击效果。近年来,先后办理各类“小案件”521起。

        打造以技防监控系统为支撑的科技防控体系,提高科技防范水平,促进平安建设。持续强化街面巡逻,以乡镇村组为框架,科学划分巡区,组织民警开展不间断巡逻,在重大节日、敏感节点启动一级巡防,做到屯警街面,提高街面见警率,增强群众安全感。在新冠肺炎疫情防控的关键时期,该所及时启动“枫桥式派出所”创建中形成的“治安防控体系”,指导全镇各治保会成立“临时疫情防控劝返点”,动员全镇所有党员、志愿者、治保会成员全部投入一线防控工作,先后劝返车辆1000余辆,劝返来靖人员1500余人,严守了靖边县疫情防控的西大门。

        访民情 解民忧 防风险

        推行优化服务新举措,开展“互联网+”预约服务,有效缩短了群众办理业务时间,提高了工作效率。对前来办事群众做到“来有迎声,问有应声,回有送声”。严格执行窗口服务相关规定,准确、快速、高效、便捷地为群众办理各项业务,切实解决“冷、硬、横、推、拖”等问题,提升群众满意度。设立监督电话和举报箱,通过户政业务公示栏、评价器等方式,主动接受群众监督评议。

        以“办事少跑一次甚至不跑”为目标,立足辖区地域广、村组分散实际,不断拓展定制服务,推行“错时服务、延时服务、上门服务”等工作模式。针对群众白天有事无法来所办证的情况,开展灵活错时服务,利用晚上、节假日时间为群众办证。对时间紧急群众,开通绿色通道,对提前预约群众,优先快速办理;对行动不便特殊人群,开展送证上门服务。

        紧紧围绕群众需求,以“百万警进千万家”活动为载体,积极构建民意导向型警务,组织民辅警开展入户走访,落实“五必进”和“全覆盖”,着力“访民情、解民忧、化矛盾、防风险、查问题、治乱点”,及时回应人民群众对公安工作的新期待、新要求,建立更加紧密的警民联系沟通机制。着眼于防范高发的治安刑事类案件,特别是盗抢骗类案件,联合镇政府、学校、企业,全面开展乡村“平安讲堂”系列宣讲活动,进村入户上门开展面对面、点对点宣传,切实提高辖区群众安全防范意识。先后开展各类宣传130次,悬挂横幅16条,走访群众489户、九小场所125家,服务群众30余次,慰问困难群众6户,调解各类矛盾纠纷34起。

        小事不出村 矛盾不上交

        以矛盾纠纷就地化解为目标,动员群防群治力量,建立以镇人民调解委员会牵头,各村(居)委治保会、矛盾调解中心为主力的社会矛盾化解常态机制,充分发挥人熟、地熟、事熟优势,及时发现掌握邻里矛盾、婚姻家庭矛盾等情况,多管齐下、多措并举,最大限度把矛盾纠纷化解在基层、把问题解决在当地、把隐患消除在萌芽状态。

        建成专门调解处理“疑难杂症”的“老张说和调解室”,所领导、司法部门、村干部、平安志愿者等共同参与矛盾纠纷化解,形成“警+司+村级人民调解员”的“1+1+1+N”调解工作格局,根据矛盾纠纷的性质和工作难度,按需抽调相关人员参与调解,有效整合行政、司法、人民调解力量,提高调解的成功率,切实做到“小事不出村、矛盾不上交”。近年来,共为群众办小事1725起、解小忧1267起、帮小忙1899起、惠小利1466起,先后调解各类疑难杂症纠纷84起。

        围绕亮点品牌特色化,不断丰富和发展新时代“枫桥经验”的内涵,创新警务实践,通过建立人防、物防、技防、心防“四防”治安防控体系,政治、自治、法治、德治、智治“五治”社会治理理念,破小案、办小事、解小忧、帮小忙、惠小利“五小”工作举措,打造警民良好互动的平安共同体,探索出一条社会治理新模式。(刘洋)

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