近日，建行西安新城支行为更好地推进“三大战略”，践行“三个经营”，落实“三抓三提”竞赛活动，全面提升全行网点员工结算与现金管理业务的综合营销服务能力，根据2020年支行员工培训计划，开展员工培训计划第五期培训班。
培训前建行西安新城支行汪行长对青年员工提出三点要求，要求大家保持学习状态，要求具有市场敏锐度，要求对政策保持敏锐度。
本次培训邀请到省行国际业务部王延玲老师、程璐璐老师，及支行营业室结算业务骨干就相关概念及重点产品等方面进行专题授课。
王延玲分别从客户维度、业务维度、渠道维度三个方面对国际业务进行介绍，并向与会人员讲解了为什么要做国际业务，从具体产品出发，还原国际业务在贸易项下进出口场景、境外工程承包场景、本外币一体化应用场景、“国内证+福费廷”场景等多场景下的具体应用。
程璐璐对外汇业务框架下的经常项目和资本项目进行具体划分，以货物贸易、服务贸易、资本金、外债为例，讲述了相关业务的制度依据、审核要点、近些年的便利化措施等内容，同时就外汇业务的基本原则向大家进行了宣讲。
胡铃主要从员工禁止性行为、稽核监测要点、一键维的应用以及反洗钱信息补录相关知识等四个方面向大家进行宣讲。
樊仁天主要从对公结算账户和司法协助执行的相关内容两个方面向大家进行宣讲，提示相关业务操作流程及注意事项。
冯宣从资金证明、企业高级版网银、对公一户通和单位结算卡四个方面对相关对公基础业务进行介绍及对办理过程中的易错点进行提示。
张钰强调打造普惠金融“五化三一”新服务模式，并从普惠金融的相关概念、营销重点、普惠金融的重点产品及风险防范与贷后管理四个方面进行介绍总结。
建行西安新城支行员工培训计划是支行回应员工业务学习和技能提升需求做出的积极尝试，通过培训，使各位员工在轻松愉悦的课堂气氛中，进一步掌握了业务知识，通过员工培训计划来团结和凝聚员工，助力员工成长。
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编辑：武明/明学
