根据集团公司统一部署和医院工作安排，为全面检验医院领导班子任期内履职成效，进一步强化责任担当、凝聚发展共识，11月28日，延安大学咸阳医院在外科病院二楼会议室隆重召开2025年度院领导任期考核述职大会。
精诚医疗集团董事局主席李卫军、财务总监吕辉出席会议，医院领导班子成员、全体中层干部参加会议，会议由院长姚晓峰主持。
精诚医疗集团李卫军主席发表重要讲话。他首先阐述了此次述职大会旨在评估院领导班子三年履职情况，将为加强领导班子建设、优化干部队伍结构提供重要依据；同时提出了“提高站位，深刻领会述职考核工作的重要性；紧扣要点，实事求是汇报任期履职情况；秉持公心，客观公正行使民主测评权利；严守纪律，共同营造规范有序的会议环境”四点要求；并强调了集团公司高度重视此次述职考核结果，希望大家以高度的政治自觉和严谨务实的作风，共同完成好本次述职测评的各项任务，最后预祝大会取得圆满成功。
院领导述职风采
会上，医院领导班子成员分别述职，围绕任期内的核心工作成效、创新举措与亮点、廉洁自律情况、问题与不足、下一步工作计划等作详细述职。述职内容聚焦医院核心工作，涵盖医疗质量提升、学科建设发展、人才队伍培养、科研教学创新、服务能力优化、安全生产保障、党建与党风廉政建设等关键领域；从疑难病症诊疗技术的突破到临床科室服务效率的提升，从教学科研项目的落地见效到青年医护人才的梯队建设，从就医环境的持续改善到患者满意度的稳步增长，各位院领导以详实的数据、具体的案例，全面复盘了任期内的奋斗历程与工作成果，也坦诚剖析了工作中存在的短板，并结合医院发展规划，明确了下一步的攻坚方向与改进举措。
述职过程中，各位院领导始终坚持实事求是、求真务实的态度，既展现了履职尽责的担当精神，也体现了自我审视、持续改进的清醒认知。台下参会人员认真聆听，对院领导班子任期内为医院发展付出的努力与取得的成效给予了充分认可。
述职结束后，与会人员以高度负责、实事求是、客观公正的态度，围绕德、能、勤、绩、廉方面对领导班子成员采用无记名投票的方式进行民主评议。
此次述职大会的召开，不仅全面展现了医院领导班子的履职成效与责任担当，更凝聚了全院上下共谋发展的强大合力。未来，延安大学咸阳医院将以此次述职大会为契机，不忘初心、牢记使命，始终坚持以集团公司提出的“充实、巩固、创新、提高”八字方针为工作总基调，牢固树立以质量安全为核心，以发展为第一要务，践行以患者为中心的服务理念，奋力书写医院高质量发展的新篇章！（王佳）
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